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Protestando de Tongye Diferentes recompensas da BBC China News Editor anunciou o post de saída

A Agência de Notícias da Xinhua, Pequim, 8 de janeiro (repórter Liu Xi) Guo Aili, editor - -In -Cheief of British Broadcasting Corporation (BBC) China News, anunciou que deixou seu cargo atual porque sua renda era menor que seu colega.

A BBC informou no dia 8 que Guo Aili é escocês e trabalha nessa mídia há mais de 30 anos.Em uma carta aberta, ela disse que a BBC tinha uma "cultura secreta e de compensação ilegal" e enfrentou a "crise de confiança". .

Guo Aili disse que renunciou ao cargo de editor - -Chief of China News, mas continuará na BBC e retornará à sala do editor de notícias de TV que já trabalhou antes. jogo de come e come

Em julho do ano passado, a BBC era uma lista de funcionários com um salário anual de mais de 150.000 libras a pedido do governo.Guo Aili não está entre a lista.Ela descobriu que os editores de notícias internacionais dos dois homens da lista eram mais de 50%mais altos do que as duas mulheres que serviram como a mesma posição.Guo Aili assinou uma carta com o editor de notícias da BBC europeu -em Kajia Adler, pedindo a homens e mulheres que paguem salário igual.

A pedido de Guo Aili, a BBC aumentou um aumento acentuado nos salários, mas longe de atingir o nível de "igualdade".

"Embora a BBC tenha insistido que minha nomeação mostrasse sua promessa de manter a igualdade de gênero, também insisti que a igualdade é a condição para minha posição como minha posição;" Guo Aili disse em uma carta aberta: "Eu só quero que a BBC cumpra o Método de igualdade aprovado pelo Reino Unido em 2010 e preste atenção à igualdade de homens e mulheres.

Ela disse que a paciência das funcionárias se esgotou gradualmente.

A abordagem de Guo Aili é apoiada por um grande número de pessoas, incluindo repórteres da BBC.Eles lançam o rótulo do tópico "I Apoio Guo Aili" em sites de redes sociais.O editor de mídia da BBC -N -Chief Amo La Jen disse que a renúncia de Guo Aili é uma "dor de cabeça" para a BBC.Ele disse que, embora a BBC tenha prometido resolver o problema do salário desigual, Guo Aili acusou a promessa de "palavras vazias".

A BBC respondeu que não havia fenômeno de "discriminação sistêmica". jogo de come e come

Uma porta -voz da BBC disse em comunicado que é "importante" alcançar recompensas iguais.Depois que a lista de altos salários foi anunciada no ano passado, o presidente Tony Hall prometeu eliminar as lacunas de gênero até 2020.

"Os dados salariais masculinos divulgados por muitas instituições mostram que tenhamos um desempenho muito melhor do que outras instituições e (a lacuna entre homens e salários femininos) é muito menor que a média (na Grã -Bretanha)".

Diferentes recompensas de homens e mulheres há muito causam controvérsia em algumas mídias ocidentais. jogo de come e come

Em dezembro do ano passado, a âncora Carter Sadler, uma âncora do US TV Entertainment News, anunciou que renunciou devido à diferença entre a lacuna entre a renda e o parceiro masculino que hospedou o mesmo programa e organizou o mesmo programa. jogo de come e come

No início do ano passado, a âncora australiana de 57 anos, Lisa Wilkinson, anunciou que havia deixado a nona rede de canais e ingressou no canal do oponente porque a ex -família de Dong "não poderia atender às suas expectativas".Segundo relatos da mídia, seu pedido com o mesmo parceiro com o parceiro masculino foi rejeitado, e Wilkinson renunciou.(Xinhua International Client)